-
Клиент: Мсота
-
Формат события: новогоднее мероприятие
-
Дата: 29 декабря 2017
-
Площадка: офис компании

Новый год — самый сказочный и добрый праздник, а его встреча — лучший повод для качественного тимбилдинга. И вот почему:
-
весь коллектив позитивно настроен, ведь позади долгий трудовой год, а впереди долгожданные каникулы;
-
люди открыты и добродушны — это позволяет снять все барьеры в общении;
-
Новый год — семейный праздник и прочно ассоциируется с “семьей”, следовательно корпоративный Новый год — создаёт обстановку сбора “корпоративной семьи” за общим столом!
Как видите — тимбилдинг образуется уже сам собой, но если к этому событию ещё и добавить отличный квест, то смесь и вовсе становится “термоядерной”, а эффект мероприятия усиливается многократно.
Наш клиент, компания Мсота, выбрала для своего мероприятия квест-тимбилдинг “Ключ к Успеху”, пожалуй, самый командообразующий квест в нашем репертуаре.
Согласно легенде игры, мы все отправились за поиском Ключа к Успеху компании Мсота. Мы прошли десятки увлекательных испытаний, пообщались с дюжиной фактурных персонажей и благодаря командной работе выполнили главную миссию игры — смогли октрыть древний сундук, в котором и хранился Ключ к Успеху… Что было в этом сундуке? Это тайна каждого коллектива. Если вам интересно открыть её для себя, то дайте нам знать. Мы с радостью отправимся с вами в завораживающее приключение в поисках Ключа к Успеху Вашей компании!
Мсота, спасибо за потрясающую атмосферу на игре! Было здорово!
![]() | ![]() | ![]() |
---|---|---|
![]() | ![]() | ![]() |
![]() | ![]() | ![]() |
![]() | ![]() | ![]() |
![]() | ![]() | ![]() |
![]() | ![]() | ![]() |
![]() | ![]() | ![]() |
![]() | ![]() | ![]() |
![]() | ![]() | ![]() |
![]() | ![]() | ![]() |
![]() | ![]() | ![]() |
![]() | ![]() | ![]() |
![]() | ![]() | ![]() |
![]() | ![]() | ![]() |
![]() | ![]() | ![]() |
![]() | ![]() | ![]() |
![]() | ![]() | ![]() |
![]() | ![]() | ![]() |
![]() | ![]() | ![]() |
![]() | ![]() | ![]() |
![]() | ![]() | ![]() |
![]() | ![]() | ![]() |
![]() | ![]() | ![]() |
![]() | ![]() | ![]() |
![]() | ![]() | ![]() |
![]() | ![]() | ![]() |
![]() | ![]() | ![]() |
![]() | ![]() | ![]() |
![]() | ![]() | ![]() |
![]() |